违法辞退,孕期,怎么赔偿?三期工资有没有?

孕期被违法辞退可要求赔偿,三期工资应照发。依据《劳动合同法》,违法辞退需支付赔偿金,未按时支付将损害劳动者合法权益,影响恶劣。
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孕期被辞退,常见处理方式为协商或仲裁。应先尝试与用人单位协商,协商无果可申请劳动仲裁,根据仲裁结果决定是否诉讼。
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孕期被辞退可索赔。操作如下:1. 收集证据,如劳动合同、辞退通知等;2. 与用人单位协商,要求支付赔偿金及三期工资;3. 协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 根据仲裁结果,决定是否向法院提起诉讼。

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