人事代理员工在岗突然离世怎么办
杭州市资深刑事律师
2025-06-21
员工在岗离世需依法处理。依据《劳动合同法》，员工离世若给单位造成损失，需承担赔偿。未及时处理可能导致法律纠纷及经济损失。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工离世处理：1.立即通知家属，了解离世原因；2.评估损失，如工作交接缺失、项目延误等；3.若涉及赔偿，依据《劳动合同法》与家属协商；4.处理善后，如工资结算、社保停缴等；5.必要时寻求法律途径解决争议。
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