关于职工养老保险，还能否在退休时领取？

中断缴费后续交，退休时通常仍能领取养老保险。分析：根据《社会保险法》，职工养老保险的领取条件是达到法定退休年龄且累计缴费满十五年。中途断交几年并不会导致丧失领取资格，只要后续继续缴纳并累计满十五年即可。但需注意，断交期间可能影响个人养老金账户积累，进而影响最终领取金额。提醒：若断交时间过长，导致累计缴费年限不足十五年，将影响退休时养老金的领取。此时应及时咨询社保部门或专业律师。
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处理方式：法律角度：对于职工养老保险中断缴费的情况，常见的处理方式有两种：一是补缴中断期间的费用，以维持连续缴费年限；二是放弃补缴，继续后续缴费，但需注意累计缴费年限是否满足领取条件。选择建议：若个人经济条件允许且希望维持连续缴费年限，可选择补缴；若经济压力较大或中断时间较长，补缴费用过高，可选择继续后续缴费，并关注累计缴费年限是否达标。
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具体操作：1.**补缴中断费用**：需携带身份证、社保卡等相关证件到当地社保局办理补缴手续，按规定缴纳中断期间的养老保险费用及滞纳金（如有）。补缴后，缴费年限连续计算。2.**继续后续缴费**：若选择不补缴中断费用，可直接继续后续缴费。需确保在达到法定退休年龄前累计缴费年限满十五年。期间，应定期查询个人养老金账户情况，确保缴费记录无误。3.**特殊情况处理**：若因单位原因造成中断缴费，可要求单位补缴；若因个人原因造成中断且无法补缴，应关注累计缴费年限，必要时可咨询专业律师或社保部门，了解是否有其他补救措施。