护士合同到期医院不续签有赔偿吗

合同到期医院不续签，赔偿需视情况而定。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若护士患病或非因工负伤在医疗期内，合同到期未续签应获经济补偿。未及时处理可能导致劳动者权益受损，医院面临法律纠纷。
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合同到期不续签有赔偿吗？分情况处理：1. 若护士患病或非因工负伤在医疗期内，医院应支付经济补偿，按工作年限计算。2. 若医院无过错且合同正常到期，双方可协商处理，或寻求劳动仲裁机构帮助。3. 在任何情况下，都应保留好相关证据，如合同、工资单等，以便维护自身权益。
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合同到期未续签，处理方式依情况选。若符合法律规定，可要求经济补偿；若医院无过错，可协商或寻求法律援助。选择时需考虑自身权益及法律依据。